Postes à combler

Permanents, temporaires et contractuels

Adjoint(e) administratif(ve) aux ressources humaines

  • Code d'emploi : 19-0045P(2)
  • Statut de l'emploi : Permanent temps plein
  • Ville : Montréal
  • Division : Soutien administratif
  • État de l'emploi : Ouvert

Description

Adjoint(e) administratif(ve) AUX RESSOURCES HUMAINES

Bienvenue aux nouveaux diplômés!

Voici une opportunité de carrière pour un(e) adjoint(e) administratif(ve) souhaitant intégrer une entreprise réputée. 

Il s’agit d’un environnement de travail agréable, dans une entreprise d’envergure située au centre-ville de Montréal, pour seconder l'équipe des ressources humaines. 

Le ou la candidat(e) idéal(e) détient une formation en ressources humaines ou en administration ainsi qu’une expérience en milieu corporatif. 
L’employeur que nous représentons offre des conditions de travail incomparables, dont une excellente gamme d’avantages sociaux.

Êtes-vous la perle rare que nous recherchons?

 

VOTRE RÔLE

À titre d’adjoint(e) administratif(ve), vous apporterez votre précieux soutien au service des ressources humaines. 

Parmi vos responsabilités, vos principales tâches incluront notamment :

  • Participer à divers projets administratifs, selon les demandes;
  • Participer à l’élaboration des documents à caractère RH (mise à jour des organigrammes ou de documents reliés aux employés);
  • Maintenir à jour les dossiers des employés et toute information relative à la gestion des ressources humaines;
  • Rédiger la correspondance, préparer et réviser divers documents en assurant une présentation de qualité;
  • Gérer l'agenda des activités des gestionnaires, et faire les rappels requis ;
  • Distribuer le courrier pour le département des ressources humaines, rédiger et préparer des réponses aux demandes écrites courantes;
  • Effectuer toute autre tâche administrative connexe.

PRÉREQUIS 

  • Formation en administration, en ressources humaines ou dans un domaine relié
  • Environ deux (2) ans d’expérience dans des fonctions similaires en milieu corporatif
  • Bon bilinguisme, parlé et écrit
  • Solides aptitudes pour les communications interpersonnelles, aisance à communiquer avec des personnes de différents niveaux hiérarchiques
  • Bonnes connaissances informatiques (Outlook, Word, Excel et PowerPoint)
  • Souplesse et efficacité marquées 
  • Professionnalisme et souci du détail 

L’EMPLOYEUR
L’entreprise que nous représentons est une société canadienne renommée. Les bureaux sont situés dans le quartier des affaires de Montréal et sont facilement accessibles en transport en commun, trains et autobus de banlieues. 

Ce poste est pour vous!

Veuillez nous faire parvenir votre candidature dès maintenant à :  cv@groupemontpetit.com  , en précisant le numéro de l'offre: 19-0045P(2) .

 



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