Postes à combler

Permanents, temporaires et contractuels

Adjoint(e) juridique, litige assurance

  • Code d'emploi : 18-0762P
  • Statut de l'emploi : Permanent temps plein
  • Ville : Montréal
  • Division : Soutien administratif
  • État de l'emploi : Ouvert

Description

ADJOINT(E) JURIDIQUE, LITIGE ASSURANCE
 
Vous avez une solide expérience en litige ? Vous aimez les procédures litigieuses et avez un fort intérêt pour le droit des assurances, ce poste vous attend!

Notre cliente, une firme d’avocats de taille moyenne reconnue mondialement, est à la recherche d’un(e) adjoint(e) juridique bilingue chevronné(e) en litige pour appuyer son équipe dans le domaine du droit des assurances.

L’employeur situé au centre-ville de Montréal offre un environnement de travail convivial avec des avantages sociaux concurrentiels.
Venez joindre une belle équipe au sein d’un environnement de travail convivial et dynamique.

Accessible facilement en transport en commun, le cabinet se distingue de son excellent professionnalisme.
Nous voulons vous connaître!

 
VOTRE RÔLE

En tant qu’adjoint(e) juridique en litige assurance, vous collaborerez avec 2 avocats. Vos tâches incluront notamment :
• Préparer les procédures usuelles en litige dans le domaine de droit des assurances;
• Transcrire des lettres dans les deux langues officielles;
• Gérer les délais litigieux, effectuer le calcul et l’inscription à l’agenda;
• Gérer l’agenda des avocats et assurer un bon suivi des délais;
• Établir les contacts pour programmer des rencontres avec les différents intervenants (clients, avocats, parties adverses, etc.);
• Organiser la logistique des déplacements des avocats;
• Prêter assistance lors de l’organisation d’interrogatoires;
• Corriger et mettre à jour les documents et la correspondance pour vérifier s'ils sont conformes aux procédures juridiques et à l'usage grammatical;
• Effectuer l’ouverture, le classement papier et électronique, le suivi et l’organisation des dossiers;
• Effectuer des tâches administratives au besoin.

 
PRÉ-REQUIS

• DEP en secrétariat ou DEC en juridique avec un profil juridique ou toute autre combinaison d’expériences pertinentes
• Expérience minimale d’environ 3 ans dans un rôle d’adjoint(e) juridique en litige;
• Bon bilinguisme requis, parlé et écrit
• Maitrise des fonctions de la Suite Microsoft Office
• Grande capacité d’organisation et de gestion des priorités
• Autonomie, rigueur et minutie
• Grand souci du détail, professionnalisme et dynamisme
• Esprit d’équipe, orientation service à la clientèle et bonnes connaissances interpersonnelles
• Connaissance du droit des assurances, un atout !

 
L’EMPLOYEUR
L’employeur que nous représentons est un cabinet bien établi au centre-ville de Montréal. L’accès y est facile par transport en commun. Notre client est un employeur de choix et offre une rémunération concurrentielle.

 
Ce poste est pour vous !
Veuillez nous faire parvenir votre candidature à cv@groupemontpetit.com en précisant le numéro de l'offre: 
18-0762P .


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