Domaine :

Cabinet d’avocats

Salaire :

jusqu’à 55 000$ + ou- selon expérience

Caractéristiques exceptionnelles :

·         poste permanent au sein d’un cabinet d’avocats situé au centre-ville de Montréal

·         gamme complète d’avantages sociaux

Description des tâches :

·         Concevoir et maintenir à jour les outils de formation pour les nouveaux logiciels et établir les procédures à présenter en classe ou à fournir comme documentation de référence

·         Coordonner la formation de tous les employés, notamment la formation portant sur le fonctionnement du matériel, le traitement de texte, les systèmes comptables, le courrier électronique et les bases de données et tout autre logiciel utilisé par le cabinet.

·         Définir les besoins de formation des employés et des avocats tout en respectant les objectifs et les exigences du cabinet en la matière (analyse des lacunes dans la formation).

·         Agir comme personne-ressources auprès du Service de soutien technique et des spécialistes du traitement de texte pour les aider à résoudre des problèmes liés aux logiciels ou à la documentation et aux procédures administratives.

·         Travailler en collaboration avec l’équipe chargée du développement de programmes pour concevoir, encoder, tester et mettre au point des programmes ou personnaliser des modifications précises à des logiciels existants.

Habiletés :

·         Avoir obtenu des attestations à l’égard de logiciels. Un certificat d’enseignement est souhaitable mais non essentiel pour exécuter le travail

·         Avoir de l’expérience dans la présentation d’information à des groupes ou à des personnes sur une base individuelle.

·         Avoir de l’expérience dans la conception et la rédaction de logiciels didactiques adaptés aux besoins de l’utilisateur.

·         Connaissance approfondie de tous les logiciels de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint), de Lotus Notes

Description de l’employeur :

·         Ce cabinet d’avocats qui possède des bureaux à travers le Canada cherche à ajouter un formateur à son équipe déjà en place.